56 Verwaltung /Administration
Aber es gibt auch einiges, was wir noch besser
machen können. So wollen wir in Zukunft die
konzeptionelle Arbeit intensivieren und auch
unsere internen Strukturen und Abläufe weiter
verbessern. Ganz oben auf unserer Prioritäten
liste stehen Maßnahmen, die den Menschen
und sein Arbeitsumfeld in unserer Behörde in
den Vordergrund stellen. Dieses Konzept wird
laufend mit unserem Vorgesetzten Ministerium
abgestimmt, das unsere Pläne ja mittragen soll.
Dieses Einverständnis schließt jedoch nicht aus,
dass im Einzelfall vom Ministerium angeordnete
Maßnahmen Vorrang haben.
In einem zweiten Schritt geht es nun darum,
detaillierter in die strategischen Maßnahmen
einzusteigen und diese mit konkreten Aktionen -
operativen Maßnahmen - umzusetzen.
But there also are a few aspects where improve
ments appear possible. For example, we are
planning to do more conceptual work in the
future and to continue improving our in-house
structures and processes. Our agenda is topped
by measures focusing on our employees and on
work environments at our agency. We co-ordi
nate this concept with the superordinate Ministry,
whose support for our plans is important to us.
Their consent does not rule out the possibility,
though, that measures decided by the Ministry
may have priority in the individual case.
In a second step, the focus should now be on
formulating strategic measures in more detail
and to take concrete action - operative mea
sures - for their implementation.
IE MASSNAHMEN
Ständige Aufgabenkritik durchführen
Zur Optimierung der Seeschifffahrtsverwaltung beitragen
F- und E-Konzept weiterentwickeln
Personalgewinnungs- und Personalentwicklungskonzept
erstellen und umsetzen
Führungskompetenz fördern und fordern
Steuerungsinstrumente aktiv nutzen
Langfristige Messprogramme national und international
verbindlich vereinbaren
Übergeordnetes Datenmanagement für Schifffahrt und Seeleute
sowie Meeres- und Geodäten aufbauen
Verfügbarkeit geeigneter Schiffskapazität sicherstellen
Optimierung von Vorschriften und Regeln initiieren
Zentrale Infrastruktur verbessern
Arbeitsumfeld verbessern
Wissensmanagement einführen
Effiziente Kommunikationsstrukturen schaffen
Zusammenarbeit mit dem BMVBS fest vereinbaren
Kundenbeziehungen systematisch pflegen
Kooperation mit anderen Einrichtungen verstärken
(national und International)
BUNDESAMT FÜR
SEESCHIFFFAHRT
UND
HYDROGRAPHIE
DAS BSH
IM DIENST FÜR SCHIFFFAHRT UND MEER
DIE STRATEGIE 2010-2019
Optimierung onze| Maßnahmen Arbeitsabläufe
ion Wissen Seeschifffahrt Umweltschutz Ziele Meer
Seeverkehr Innovation Herausforderungen
Förderung Motivation Leistung Meeresnutzung
Qualität Kommunikation Zusammenarbeit